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コミュニケーション力の強化で
より前向きな組織風土を創る
組織風土はリーダー次第です。
リーダーコミュニケーション診断&実施研修のサイクルで、リーダーの意識改善と気付きを促し
労働トラブルを回避する、人がやめない前向きな組織風土を作り上げます。

組織力UP360度診断・実践型研修

◯リーダー本人と部下、上司(同僚)による360度分析
◯9項目で、現在の組織内の意識ギャップを可視化。リーダーにフィードバック
◯3ヶ月〜半年ごとの定期診断でリーダーの意識向上と組織生産性の向上
◯診断結果に応じた、実践型マネージメント研修も用意(オプション)
毎月5,000円からの定額パックで、採用試験用各種診断・リーダー育
成診断・社員教育研修用DVD動画・など全てお使いいただけます
料金プランはこちら >>

リーダーシップコミュニケーション360度診断
本人・部下・上司の360度診断で組織間のギャップを可視化

リーダーシップコミュニケーション360度診断
組織のコミュニケーションポイントを9つに区分、各ポイントでの、リーダー本人と、メンバー部下と上司間意識のギャップを可視化します。 定期的な診断と研修により、リーダーの気づきを促し、ウィークポイントを改善していくことで、リーダーのコミュニケーション力を成長させ、より前向きな組織風土を構築していきます。
9つのコミュニケーションポイント
◯聴く力◯伝える力 ◯質問する力
◯指示力◯褒める力◯報告を受ける力
◯叱る力◯企画する力◯リーダーシップ力
※ 回答用紙を当事務所にFAX送信ご約2週間で、診断結果をお返しします。
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実践型リーダーシップ研修


 診断結果を最大限に活かす講師派遣実践型研修(オプションプラン)
実践型リーダーシップ研修
4人1組のロールプレイングとディスカッション中心で、8つのリーダーコミュニケーションポイントの各スキルを実践研修します。(講師派遣)
講師派遣実践型研修

リーダーシップコミュニケーション診断結果を最大限にフィードバックする実践型研修です。定期サイクルの実施で、確実なリーダーのコミュニケーションスキルを向上させ、前向きな組織風土、組織力をつけます。
詳しくはこちら >>
毎月5,000円からの定額パックで、採用試験用各種診断・リーダー育
成診断・社員教育研修用DVD動画・など全てお使いいただけます
料金プランはこちら >> 適性診断基礎能力診断について、まずはフリーダイヤルでお問合せください。 お問合せはこちら
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