オーダーメイドの就業規則作成、労務問題を未然に防ぎ、社員のモチベーションを上げる就業規則の作成

ご訪問して、就業規則のご相談をおうかがいします。多くの就業規則の作成に関わる社会保険労務士が同行いたします。（ご相談のみのコースです）

今お使いの就業規則をチェックするコースです。就業規則PRO診断をおこない、法的なリスクを具体的に明確化します。

今お使いの就業規則を診断チェック。法的なリスクを具体的に明確化します。
最低限、労働基準法に抵触しない一般的な範囲で就業規則を修正。
実際の入力作成作業を行い、完成した就業規則を行政機関へ届け出。

詳細なヒヤリングで、貴社の実情やビジネスモデル、ご質問や問題点などをおうかがいします。
基本コースに基づいて、貴社の業務内容や現在の人事システムにあわせて、個別条項をひとつひとつカスタマイズして就業規則入力・制定作成作業を行います。
業界や社内独自の労務リスクにも事前対応した内容で作成します。
行政機関への届け出やアフターサポート（3ヶ月間）もいたします。貴社に合わせた完全オーダーメイドの就業規則を作成します。